Manager of Government Affairs

Back to Blogs Posted: September 19, 2018
Make a Future, Careers in BC Education
Published
September 19, 2018
Location
Richmond, Canada
Job Type
Level of Experience
Strategic advisor

Description

ASSISTANT(E) AU SECTEUR DES RESSOURCES HUMAINEA

GESTIONNAIRE DES AFFAIRES GOUVERNEMENTALES

Service des Relations publiques

 

SSISTANT(E) AU SECTEUR DES RESSOURCES HUMAI

DESCRIPTION DES TÂCHES

 

Principales responsabilités

 

Sous l’autorité du Directeur général et du Secrétaire trésorier et en étroite collaboration avec le Conseil d’administration (CA) du Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique (CSF) ainsi que sur la base de la volonté du Conseil scolaire de promouvoir la collaboration, l’innovation et l’engagement pour la réussite de tous les apprenants en milieu francophone, le (la) Gestionnaire - Affaires publiques est responsable de l’élaboration du plan stratégique en affaires publiques du Conseil, un plan qui doit viser la création ou la consolidation des relations du Conseil avec les parties prenantes (incluant les instances institutionnelles) engagées en éducation auprès des communautés francophones canadiennes, une gestion proactive des enjeux d’affaires publiques et l’optimisation des occasions de faire des présentations de leadership pour les parties prenantes intéressées afin d’accroître la visibilité des initiatives et de rehausser la réputation du CSF en tant que chef de file chef en éducation et en enseignement francophone en Colombie-Britannique.

 

Responsabilités spécifiques

 

  • Concevoir et déployer des stratégies d’affaires publiques performantes et innovantes afin d’initier, développer et entretenir des relations et des partenariats avec des organisations gouvernementales, des institutions d’enseignement et de la francophonie canadienne ;

 

  • Assurer une collaboration soutenue avec le (la) Gestionnaire - Relations publiques du CSF afin que les stratégies proposées prennent en compte les objectifs et les enjeux de relations publiques auxquels le Conseil fait face ;

 

  • Établir des relations positives avec les fonctions gouvernementales du secteur de l’éducation et de la francophonie, ainsi qu’avec divers intervenants afin de favoriser des échanges portant aussi bien sur la gestion des projets du CSF que sur les opérations courantes avec le milieu ;

 

  • Agir comme porte-parole du CSF auprès de la collectivité, du milieu de l’éducation et de la francophonie, des différents gouvernements, ministères et organismes gouvernementaux, en répondant directement à leurs questions écrites ou verbales, tout en coordonnant les réponses avec la direction du CSF et le (la) Gestionnaire - Relations publiques ;

 

  • Appuyer les initiatives stratégiques de communication du CSF en assurant la cohérence des messages véhiculés auprès des parties intéressées ;

 

  • Participer à la définition des orientations et à la gestion du programme d’engagement communautaire du CSF en collaboration avec ses responsables ;

 

  • Superviser la gestion du programme de dons et commandites du CSF ;

 

  • Représenter le CSF dans différents événements jugés d’importance au vu de la mission et des objectifs du Conseil ;

 

  • Toute autre tâche connexe.

 

 

Scolarité et qualifications requises

 

  • Baccalauréat en sciences politiques, communication, en relations publiques ou dans une discipline connexe ;

 

  • Plus de cinq (5) ans d’expérience en affaires gouvernementales ou dans un domaine connexe. De l’expérience en tant que porte-parole devant les caméras est un atout ;

 

  • Compétences de rédaction de haut niveau et capacité à transformer des renseignements complexes en un contenu convivial et lisible.

 

  • Parfaitement bilingue (français et anglais) à l’écrit et à l’oral. La capacité à parler et à écrire de façon idiomatique dans les deux langues est un atout ;

 

  • Capacité à travailler calmement dans un milieu dynamique et complexe et à s’adapter à des exigences pouvant varier en fonction du contexte et des enjeux ainsi qu’à des situations de crise ou ambiguës ;

 

  • Capacité à travailler sans supervision et à collaborer efficacement avec l’équipe de direction, le comité exécutif, le Service des Relations publiques, les directions d’école et le conseil d’administration ;

 

  • Capable de forger et de maintenir des relations tout en exerçant une influence positive ;

 

  • Bonne connaissance de la suite Microsoft Office, ainsi que du Web et des médias socionumériques.

 

Apply on line by September 30th, 2018  via  https://carriere.csf.bc.ca

 

Juillet 2018

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